平昌县“三举措”加快推进社保数据质量提升

为了提高社保数据的准确性和完整性，县社保局近期采取了举措，大力推动社保数据工作向纵深发展，为平昌县社保事业的创新和转型提供了有力的数据支撑。

建立专班机制，强化组织领导。针对社保综合管理子系统的待清理数据，平昌县社保局组建了两个专班，分别负责待遇类和综合类数据的清理工作，由业务骨干牵头，成员包括各科室的相关人员。专班成员积极与市级相关业务科室对接，采用统一的数据清理方式，协调解决问题数据，无法整改的按程序报运维处理。截至2月27日，社保综合管理子系统第8批待清理数据已经清理完毕，第17批待清理数据已经清理了80%。

完善管理制度，提高监督保障。平昌县社保局制定了数据质量管理办法，明确了数据质量管理的目标、责任、标准、流程和考核等内容，定期召开数据质量管理会议，研究解决数据质量管理中的重大问题。平昌县社保局还加强了数据质量的日常监测，利用现有专网平台，对社保数据进行全面、动态、实时的监测，及时发现和纠正数据质量问题，形成了数据质量管理的闭环。

创新开放共享，集中分析比对。平昌县社保局以数据质量提升为契机，开展了社保数据的应用和创新活动，利用数据进行分析挖掘，深入研究社保问题数据的共性规律和特点。平昌县社保局还积极探索社保数据的共享和开放，与其他部门和单位建立了数据共享机制，集中比对关联数据，实现了数据的互联互通，提高了数据的利用效率，为平昌县社会和经济的发展提供了有力的数据支持。